【ご案内】一人ひとりに向き合う就労移行支援｜現在、見学・体験が可能です
「就労移行支援に興味はあるけれど、自分に合わなかったらどうしよう…」 「決められた訓練を無理にやらされるのでは？」 そんな不安から、利用をためらっている方も多いのではないでしょうか。当事業所未来フィールドでは、利用者さん […]
【ブログ】障害者就労「就職までに準備すべきこと」新着!!
現在の状況は人それぞれ違うと思いますが、就職までに準備すべきことは皆同じです。 では見ていきましょう。 ⓵ 体調を整える 身体的な体調もメンタル的な体調も両方落ち着いていることは最も大切です。 特に医師から就労許可をもら […]
【ブログ】どの業種でも「EXCEL」と「WORD」は使えるようにしておこう！新着!!
デスクワークだけでなく、作業系の仕事や接客業であっても部分的な事務作業は存在します。 また上の立場になれば、作業系中心の業務であってもデータを扱うような業務が増えたりなど、パソコンを触る時間は増えていきます。 自分も過去 […]
【ブログ】よくある質問「発達障害でも安定して働き続けられますか？」新着!!
今回はよくある質問に答えたいと思います。 回答はズバリ 「一定の配慮をいただきながら、かつ自分に合った業種であれば、長く安定して働き続けることが出来ます。」 発達障害の方の多くはコミュニケーションを苦手としている方が多い […]
【ブログ】統合失調症は人間の高い防御システムが働いている状態かも？新着!!
注）今回の記事は筆者独自の考えを書いておりますので、医学的根拠のあるものではありません。ご了承ください。実際に統合失調症と診断されている方と直接接してみた感想です。 統合失調症の症状は人それぞれ違いますが、共通している部 […]
【ブログ】「就労移行支援」か「就労継続A型・B型」かで迷う
障害をお持ちの方で今後の進路に悩む方は多いのではないでしょうか。ご自身の体調や症状、障害特性に応じてメリットとデメリットも変わってくると思います。 今回は「進路別に向いている方」という視点で見ていきたいと思います。 就労 […]
【ブログ】障害者就労「応募書類でアピールできることは？」
まずは書類選考通過したいですよね当たり前ですが、企業は書類選考であなたと会うことはなく、書類のみを見て面接に進めるかどうかを判断します。そのため、書類だけで出来るだけアピールをする必要があります。 病気やメンタルに疾患を […]
【ブログ】精神・発達障害「フラッシュバックにどう対応するか」
障害の有無にかかわらず、過去の嫌な出来事、失敗や叱責、悔しかったことなどを思い出し、メンタルが低下してしまう方は少なくありません。しかし、それが原因で仕事を休んでしまったり、業務レベルがいつもより低下してしまうなど、仕事 […]
【ブログ】ゼロか百の思考は人間関係にも影響する
これまでにも「ゼロ・百の思考」については何度も触れてきました。仕事全般や業務についての話が多かったのですが、今回は「人間関係」についてです。ゼロ・百の思考を持つ方は、「人間関係」においてもその考えが働いてしまいます。 つ […]
【ブログ】デザインの評価をＡＩにしてもらうのもアリ!?
ポスターやパンフレット・フライヤー、商品パッケージやWEBバナーなど、デザインを仕事に活かそうとすれば、これらの作成訓練が必要になります。 今はＡＩやCANVAなどのクラウド型デザインツールを使えば簡単にプロのような作品 […]
【ブログ】障害者就職面接で必ず聞かれること「自分から報連相することはできますか？」
今日のＳＳＴ講座では「報・連・相」について学びました。 障害をオープンにして就職面接を受ける際、必ず聞かれる質問はいくつかありますが、その一つに「自分から報連相することはできますか？」という質問があります。報連相って、一 […]